苏明的面试结束了，孟杰的面试还要继续下去。在面试完副厂长和车间主任后，接下来的几天，孟杰又陆续参加了财务人员的面试，有还人力资源部和采购部这两个部门经理的面试。
财务人员的面试，这次面试的主角换成了王冬梅，开口说话的是都王冬梅，为因这可是王冬梅的专业，自然是还由专家来主持比较合适的，王会计的问题大多是和专业财务知识有关的，是这决定是否录用的关键，自然需要多加考察一番的。孟杰对于财务历来很是重视，这次的招聘自然也全程参与了，孟杰并有没在现场提出什么问题，是只坐在那里一边着看前来面试的人员的简历，一边观察下一参加面试的人员现场的反应而已，样这 然虽不能完全了解前来应聘人员的情况，但是也可以耝略的判断出应聘人员的一些
格特点和为人处世的态度来。孟杰希望己自公司的员工要诚实守信，遵纪守法，这不仅是孟杰对财务人员的个一衡量标准，也是对公司其他人员的个一衡量标准。对于这一点，王会计也很清楚，为因孟杰经已和王会计说明了这一点。和招聘车间主任一样，招聘车间主任是以⾼新天的意见为主，这些财务人员的录用是以王会计的意见为主，孟杰是只在⾼新天和王会计圈定的人选范围中，确定后最的人选而已。确定了财务人员后，孟杰接下来需要确定的人员是人力资源部经理和采购部经理，按照孟杰的计划，在现需要确定的各部门经理人选就剩下人力资源部经理和采购部经理了。厂长是⾼新天，副厂长和各个车间主任都在这次招聘中产生，财务部经理是王冬梅王会计，办公室主任是袁巧巧，销售部经理是李希光，再加上即将招聘的人力资源部经理，采购部经理，样这在目前电池厂还有没建成投产的情况下，样这的组织构架经已基本可以満⾜需要了，至于其他质检部门，客户服务部门，技术部门等等这些部门，这些部门相比较前面的几个部门来讲，都是不那么急迫，是都可以慢慢逐渐建立的。
至于各个部门经理是还光杆司令，底下有没兵的问题，这个问题也好解决，袁巧巧的办公室经已招聘了4个人，可以应付目前的需要了，王冬梅的财务部门这次也经已确定了3个会计和个一出纳，目前来看也⾜够使用了，至于生产部门各个车间需要的
作工人，有还各个部门的人员，这些就需要⾼新天和人力资源部门的经理来费心了，这些事情孟杰可不愿因再管了，是还
给下面的经理们去管吧。人力资源部门的经理人选也很快就确定了，这个人叫胡颖，是个30出头的女
，曾经在市里的一家外资企业工作过，一所重点大学毕业的本科学历，加上一脸精明的样子，在众多应聘人员中脫颖而出，孟杰在后最的几个人选中，最终决定让她来担当人力资源部经理。至于采购部门的经理，最终孟杰选择了个一叫⽑海军的人，今年正好30的年纪，略胖的脸上是总露出淡淡的微笑，让人感觉很是随和的个一人。当然了，⽑海军也是一所重点大学毕业的本科生，按照简历上所说，曾经在南方的一家大型企业做过采购部门的主任。
接下来的招聘事情，孟杰经已再也不愿费心了，而是
给了⾼新天和胡英们他了，己自去忙于其他事情了。经过机器人1号的成功后，机器人2号最近也成功的制造出来了，6月28⽇，经过一番测试后，机器人2号的制造完全达到了预期，和机器人1号相比，机器人2号的外表有没多少的，但是在细节上改变了不少，机器人2号的体型增加了不少，⾼度达到了1。80米，⾝体也比机器人1号強壮了许多，也有了脖子，⾝体的零部件也比机器人1号多了很多，总共达到了8400多个零部件。
样这的结果是相比机器人1号，机器人2号在现的功能更多，精确度更⾼，在经已进行的试验中，切割和焊接精确度达到了0。001毫米的惊人程度，也就说在工作中，机器人2号的误差不超过1微米，这可是个一了不起的数据的。有了这个机器人2号，就可以正式始开生产出一些更⾼精度的零部件了，改装一些设备了。然虽奇奇的生产精度更⾼，生产的东西质量更好，但是奇奇的生产能力毕竟有限，且而奇奇生产的时候消耗的能量更多，远远超出了机器人2号消耗能量的数十倍的，且而奇奇只能生产不能安装，而机器人2号不仅能生产些东西，还能安装调试些设备的，至甚能
作些设备和机械的。孟杰就曾经让机器人2号作一台小型机
的，机器人2号在了解了机的基本作规则后，使用的
练情况让孟杰大吃一惊，若是不事实就摆在面前，孟杰无论如何也不会相信是这机器人2号第次一作这个机的，只用了26分钟，机器人2号就按照孟杰的要求使用小型机上完成了加工3个不同的钢制小零件，要道知这可是需要更换好几次钻头和铣刀的啊，按照孟杰询问县城金属加工厂的老车工说的法，如果个一练工人来作这个小机来加工这3样东西的话，至少需要花上2个小时吧。这次机器人2号一共用了个一月多点的时间就制造出来了，原因是机器人2号的很多零部件是都由机器人1号加工出来并安装的，奇奇主要是负责生产一些最重要，最精密的零部件，加上搬到电池厂后，电池厂这里电力充⾜，这大大加快了机器人2号的生产速度。机器人2号精确度的提⾼和功能的增加，这也是机械发展的规律，那就是先生产精度比较低的机器设备，然后使用这些机器设备生产更先进，更精密的仪器设备，逐步提⾼。后以再生产机器人的时候，机器人2号将会生产出更精密的更复杂零部件，样这生产出来的机器人将更加先进，精确度更⾼。在现机器人2号经已 始开生产机器人3号了，孟杰道知，当机器人3号生产出来后，定一会更加先进，精确度更⾼，且而需要花费的时间更短。
在现时间经已是6月底了，办公楼经已 始开內部装修10多天了，负责装修是的县城里的一家普通的小装修公司，之以所选择这家装修公司，原因是这家装修公司是罗彩霞开的。实其很早之前就有人来打听关于装修的事情，这可是块肥⾁啊，装修这里的利润可是很⾼的，若是再用上一些小手段的话，那就更是暴利了。孟杰也道知装修的时候里面的小花样不少，以所自然要找家信得过的装修公司，即使多花些钱也无所谓，主要要保证装修的质量，是这孟杰选择装修公司的个一主要条件。
孟杰有生意自然是还要优先照顾
悉的人的，上次同学聚会的时候，孟杰道知了罗彩霞开了一家装修公司，这次电池厂装修，孟杰就想到了罗彩霞，然虽罗彩霞的装修公司规模比较小，但这并不影响孟杰的决定，以所就问起罗彩霞是否愿意给己自的电池厂做室內装修，样这的好事自然不会有人拒绝，罗彩霞自然満口答应。是于就确定了由罗彩霞的这家装修公司负责电池厂的装修工作了。当然了，孟杰也和罗彩霞讲清楚了，质量是定一要保证的，价钱好说，罗彩霞自然満口答应，至甚拍着
脯向孟杰保证会保证质量不出问题。对于装修工程，孟杰还说明了要确保工期的，了为能让罗彩霞顺利将装修工程做好，孟杰至甚还先付一部分装修费用，以便罗彩霞有资金采购装修材料，其它装修款也随着装修进度及时支付的，样这可以解决罗彩霞装修公司资金周转的问题，样这的待遇可是仅此一家，别无分号的，这当然是孟杰照顾同学的结果，换了其他人是绝对不会有这个待遇的。以至于有其他同学私下里和罗彩霞开玩笑，说是这
为因孟杰在追她，以所才把电池厂的装修工程给了罗彩霞。罗彩霞刚始开也难免会有些疑问，随着时间的流逝，罗彩霞道知了孟杰并有没其它想法，其它同学也道知了两人之间并有没什么，这件事情自然也就去过了。随着装修的进展，购买办公设备和办公用品的事情也浮出了⽔面，复印机，传真机，打字机，电脑，办公座椅，这些东西同样也需要花很多钱的，这里面也有不少说法的。对此，孟杰是只将事情
给了王冬梅和袁巧巧去办，让两人商量着办，孟杰是只说出了一句话“货比三家”至于两人么怎去做，孟杰并有没去参与。至于购买食堂用具和宿舍的铺被褥这些事情，孟杰都将这些事情给了袁巧巧和王冬梅，让两人商量着办。孟杰是只说明这些东西暂时都按照200人的数量来购置，若是不够的话，再临时添置。至于其他一些
七八糟的事情，孟杰也让⾼新天王冬梅和袁巧巧几个人商量着办好了，孟杰可有没精力再管这些了。孟杰需要孟杰忙的事情可不少呢。在现 经已有一批生产设备运到了电池厂工地，是这6台大型灌装设备，按照奇奇的设计要求，电池厂生产的生物电池就像灌装饮料一样，将
体的生物电池原料体灌装进⾼分子塑料制成的容器里，再将容器密封后，就成为成品生物电池了。当然了，这是只个形象的比喻，生产生物电池可是比生产灌装饮料复杂的多，但是原理上差不多。按照原计划这6台灌装机将被安装在2个主厂房的中，但是在现却有没办法做到了，原因就是主厂房到在现还有没完工。然虽赵彦东之前曾经保证会按期完成2座主厂房的安装，但是赵彦东的承诺并有没兑现。由于钢结构材料供应不⾜，在现的施工速度经已大大落后于计划了，主厂房按照计划在现 经已应该
付使用了，但是在现的事实是主厂房至少还需要1个星期才能大体完工，若是付使用的话，还需要再加上个一星期，原因当然是钢结构厂的供货不⾜了。这种供应不⾜的情况经已持续了10多天了，为此李希光几乎天天去找赵彦东，询问何时能恢复货物的供应，催促他和钢结构厂再联系联系，加紧供货，为此李希光也多次到钢结构厂去实地了解情况，催要货物，但是效果并不大。为因这件事情，孟杰也专门找过赵彦东2次，每次赵彦东是总做出保证，保证钢结构马上能恢复供应，但是结果却是情况依旧。后最孟杰专门给开发区的何国強打了个电话，说起了在现电池厂工地的情况，当初可是何主任为钢结构厂说项的，在现钢结构厂那里出现这种事情，孟杰当然要向何国強反映反映。
“么怎会出现这种事情呢？我帮你问问情况。”何主任听到孟杰的话后表明了态度。过了会一后，何国強给孟杰回了个电话，告诉孟杰。“钢结构厂那里的生产最近出了点情况，过段时间就会恢复正常的，要不你再等等？”
孟杰当然不会继续坐等了，孟杰只能己自想办法了，另外在其它公司采购了一部分钢结构，然虽 样这做也需要等待几天的时间，但是样这也比等钢结构厂的供货要好的。孟杰在现 经已等不起了，在现 经已是是6月底了，再过几天还会有一批设备会运来，孟杰可想不将这些设备都放在外面，更何况后以的设备会陆续运来，么这多的设备么怎能都放在外面呢。孟杰在现需要做的事情是赶紧将厂房建来起，将生产设备安装来起，让电池厂尽早能始开生产。孟杰对于市里的钢结构厂经已完全失望了，为因孟杰通过其他人了解到，钢结构厂在现 然虽生产量少了很多，但是是还在生产的，是只生产的东西有没孟杰的而已，而是供应给了其它地方。
当得知孟杰从其他公司定购了钢结构部件后，赵彦东找到了孟杰，要求孟杰停止在其它公司外购产品，并且声称若是孟杰使用其他公司的产品，那后以钢结构厂对这些产品的质量问题概不负责，且而表示己自也不会去安装孟杰外购部分的产品。对于赵彦东代表钢结构厂提出的这个要求，孟杰自然不会答应，表示了为按时完工，定一要外购部分产品，双发为此不由得僵持了来起，当第一批外购的钢结构到达工地后，赵彦东将工地钢结构厂的人员都撤了出去，并停止了一切材料的供应，以此来对孟杰施加庒力。当接到李希光的电话，说赵彦东经已从工地撤走了设备和人员后，孟杰将拳头重重的砸在了桌子上，电话那头的李希光都听得清清楚楚，孟杰努力调节了下一呼昅，让己自冷静下来。
对于钢结构厂的做法，孟杰自然分十生气，是这明显的欺负人。冷静下来后，孟杰让李希光联系工地上的人，看看这些人能不能将剩下的活安装完成，若是不能的话，让李希光联系在现的供货厂家，让们他帮助安装，安装费用好说，先将厂房安装完成再说。孟杰又给王冬梅打了个电话，询问钢结构厂的工程款结算情况，王冬梅告诉孟杰，在现钢结构厂的工程款基本上都结算的差不多了，有还一小部分的工程款有没结清。这也是钢结构厂敢于将人员和设备都撤离的个一原因吧，听到了王冬梅的回答后，孟杰里心想到。孟杰不由得想到了若是己自也像其他人一样，庒着一部分货款不给，对方是否还会样这做呢？对方很可能不会么这做的，毕竟有钱有没结清啊。不过孟杰却有没后悔，孟杰准备后以 是还按期结款，是这诚信问题，要只 里手有资金，孟杰绝对不会想着拖庒合作方的资金。
放下电话后，孟杰始开考虑么怎解决和市里钢结构厂的纠纷。与市里钢结构厂然虽有合同约定，且而依照合同的条款上的约定，孟杰有权向有没如期完成施工的钢结构厂进行索赔，但是孟杰对于能否打赢官司并有没报多大希望，总所周知，法院的判决是因人而异的，并不会为因孟杰有理就判决孟杰胜诉的，更何况孟杰需要是的能按时建设好厂房，以便能顺利的投⼊生产呢，在现 是不纠
于这些事情的时候，在现的主要目标是如何顺利建成厂房。想了会一后，孟杰后最得出了这个结论。当然了，待工厂顺利生产后，孟杰会给己自讨个说法的。即使不能获得赔偿，也要打这场官司，孟杰里心想到。
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